Центр молодежного инновационного творчества "Авиатор"

1)Что такое фаблаб?

Фаблабы - это глобальная сеть локальных лабораторий, дающих возможность изобретать, предоставляя доступ к инструментам цифрового производства.

2)Что происходит в фаблабе?

Фаблабы предоставляют эволюцинирующий набор ключевых возможностей сделать (почти) все, позволяя людям обмениваться проектами.

3)Что обеспечивает сеть фаблабов?

Операционную, образовательную, техническую, финансовую и логистическую поддержку находящуюся за пределами возможностей единичной лаборатории.

4)Кто может использовать фаблаб?

Фаблабы доступны как ресурс сообщества, предлагая как открытый доступ частным лицам, так и упорядоченный доступ по различным программам.

5)Какова ответственность пользователя фаблаба?

Безопасность: уметь работать не нанося вреда людям или машинам операции: помогать содержать в порядке лабораторию знания: вносить свой вклад в документацию и инструкции.

6)Кому принадлежат изобретения?

Конструкции и процессы разработанные в фаблабах могут быть защищены юридически и продаваться, если автор того желает, но должны оставаться доступными для частных лиц в целях индивидуального пользования и обучения.

7)Как может бизнес использовать фаблаб?

Коммерческие проекты могут прототипироваться и инкубироваться в фаблабе, но они не должны вступать в конфликт с другими его функциями, предпочтительнее чтобы они росли вне чем внутри лаборатории, и ожидается, что они будут приносить пользу инвесторам, лабораториям и сетям, оказавшим помощь им в достижении успеха.

Фрезерный станок DirTec серии C является профессиональным скоростным станком с типом передачи косая зубчатая рейка. Комплектация станка позволяет с успехом производить как раскрой так и 3D фрезеровку различных материалов.

Лазерные станки DirTec, применяются при производстве рекламной продукции, моделировании, производстве электроники, декоративных и текстильных изделий, изготовлении табличек, шильд, брелоков а также резиновых печатей. Рабочее поле данного лазера позволяет успешно применять его для раскроя и резки таких материалов как пластик, фанера, шпон, кожа, резина и др.

Крупные компании стараются отобрать самородков еще в школьные годы, руководствуясь двумя соображениями: опередить конкурентов в охоте за перспективными сотрудниками и принципом «всегда проще обучить, чем переучить». Механизм заключения отложенных трудовых договоров школьников с высокотехнологичными компаниями уже хорошо себя зарекомендовал. Но для знакомства школьников с будущими работодателями опять же требуется «повод», и обычно им становится участие школьников в соревнованиях и олимпиадах, выступление на конференциях.

Однако если Выша компания не крупная, чтобы содержать штат хедхантеров и Ваши проекты расчитаны на перспективу Вы можете предложить ЦМИТу решение некой долгосрочной задачи силами воспитанников и посетителей. В ы получите не только результат решения задачи но и потенциальных сотрудников, имеющи опыт в Вашей сфере деятельности.